宿州工业学校继续推进职业教育改革创新，认真贯彻执行《中华人民共和国职业教育法》实习质量得到显著提高，下面就2023年就业质量进行分析。

一、学生基本情况

今年，我校在校生人数为1579人，就业学生人数为1555人，就业率98.5%。对口就业人数为1415人，对口率89.6%。

二、就业质量基本情况及满意度

1、签订就业合同情况：

2023年在校就业学生（除对口升学外）中，所有学生都和学校、实习单位签订了三方协议，以保障就业学生的基本利益。

2、就业薪资情况。

就业学生均符合当地最低薪资要求，享有劳动合同中均包括《中华人民共和国职业教育法》规定的各种保险。

通过对部分就业学生、家长的调查了解，绝大部分学生比较满意。

三、存在的主要问题。就业中存在的主要问题有：个别专业对口率比较低、工资待遇不高、工作不够稳定等方面，

四、主要原因分析

造成实习就业质量不高的主要原因有来自社会环境、政策措施、家庭个人等方面的因素。